仕事Q&A

  • Q. 選考の進め方やスケジュールについて教えてください。
    マイナビ２０２５へエントリーして説明会予約
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    会社説明会へ参加（名古屋・東京・大阪で実施）
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    エントリーシートの提出(マイナビのMy CareerBoxより)、適性検査の受検(SPI)
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    一次面接（事業本部長による面接です）　※個人面接
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    二次面接（役員による面接です） 　※個人面接
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    合格
  • Q. 文系出身でも応募できますか？
    文系出身の先輩たちが各分野の技術職として活躍しています！
    研修でしっかり学べるので心配いりません！
  • Q. 入社後の配属や勤務地はどのように決まりますか？
    選考段階から希望する職種別に採用選考しますので、希望する分野および勤務地への配属となります。
  • Q. 入社後の研修や教育制度について教えてください。
    新入社員研修後は配属分野ごとに基礎技術研修に参加していただき、技術者として必要な基礎を身につけることができます。
    また、教育制度は充実しており通信技術の進化に合わせて、技術研修に参加していただけます。
    自己啓発のための通信教育(全額会社負担)も各種用意しております。
  • Q. 女性の社員の方は活躍されていますか？
    女性社員は設計や工事長サポートなど各分野で活躍しています。
    育児制度も整っており、出産後の復職についても時短勤務を含めて会社がフォローしています。（復職率100％）
  • Q. 求める人物像について教えてください。
    弊社の求める人物像は「常にチャレンジ精神を持って、創意工夫に取り組める方」です。
    通信技術は常に進化しており、新しい技術にも継続してチャレンジできる方や任された仕事を自分の仕事と捉え、これまでのやり方にとらわれず創意工夫できる方。
    また、通信インフラや施工管理に興味がある！地域社会やICTネットワークを支えたい！という情熱のある方を求めています。
  • Q. 資格取得にチャレンジすることはできますか？
    資格取得については、外部研修に参加していただいたり、通信教育を会社負担にて受講することができ勉強する環境が整っています。
    また、資格取得時は一時金として報奨金を受け取ることができる制度があります。